Fahrerunterweisungen für Berufskraftfahrer nach UVV (2023)

FAQs

Fahrerunterweisungen für Berufskraftfahrer nach UVV? ›

Was ist die Fahrerunterweisung nach UVV? Die Fahrerunterweisung nach UVV ist Teil des gesetzlich vorgeschriebenen Arbeitsschutzes. Durch die Unterweisung soll sichergestellt werden, dass alle FahrerInnen im Umgang mit den Fahrzeugen des Unternehmens vertraut sind – unabhängig zur Fahrerlaubnis.

Die Sicherstellung von Maßnahmen zur Unfallverhütung sowie der Arbeitssicherheit ist Aufgabe des Arbeitgebers. Dieser ist gesetzlich dazu verpflichtet Dienstwagenfahrer im Umgang mit dem Dienstfahrzeug zu unterweisen. Diese Unterweisung sollte einmal im Jahr erfolgen und bei Bedarf wiederholt werden.

Um die gesetzlichen Vorgaben zu erfüllen, musst du als Arbeitgeber*in Unterweisungen zur Arbeitssicherheit, Brandschutz und Erste Hilfe durchführen und diese regelmäßig auffrischen, um Sicherheit und Gesundheit in deinem Unternehmen zu gewährleisten.

Unter der Fahrerunterweisung (Fahrer-UVV) wird die Einweisung der Fahrer von Dienstfahrzeugen in die sichere Nutzung der Fahrzeuge verstanden. Wie Sie durch die UVV Unterweisung Unfällen vorbeugen, welche Inhalte abgedeckt werden sollten, wie häufig die Unterweisung stattfinden sollte uvm.

Wer darf eine Sicherheitsunterweisung durchführen? Da die Unterweisung der Mitarbeiter gesetzlich Pflicht des Unternehmers ist, liegt die Verantwortung für die Durchführung der Sicherheitsunterweisung ebenfalls beim Unternehmer bzw. Geschäftsführer.

Was ist die Fahrerunterweisung nach UVV? Die Fahrerunterweisung nach UVV ist Teil des gesetzlich vorgeschriebenen Arbeitsschutzes. Durch die Unterweisung soll sichergestellt werden, dass alle FahrerInnen im Umgang mit den Fahrzeugen des Unternehmens vertraut sind – unabhängig zur Fahrerlaubnis.

Während einer UVV-Prüfung werden Maschinen auf ihre Sicherheit und Funktionsfähigkeit hin überprüft. Dabei wird unter anderem geprüft, ob alle Schutzeinrichtungen vorhanden und funktionsfähig sind, ob die Maschine ordnungsgemäß gewartet wurde und ob alle relevanten Sicherheitsvorschriften eingehalten wurden.

In vielen Unternehmen werden Unterweisungen daher mit Unterstützung oder Begleitung durch eine Fachkraft für Arbeitssicherheit und den Betriebsarzt durchgeführt. Ebenso ist jedoch auch eine Unterweisung nur durch den Vorgesetzten möglich und zulässig.

Der Gesetzgeber fordert für alle Arbeitnehmer eine zumindest jährliche Unterweisung. Bei diesen Unterweisungen muss der Arbeitgeber über mögliche Gefahren und Gefährdungen am Arbeitsplatz aufklären und darüber informieren, wie sich der Mitarbeiter zu verhalten hat, um Unfall- und Verletzungsrisiken zu minimieren.

Was ist eine UVV Prüfung LKW? ›

Im Rahmen der UVV-Prüfung werden die Fahrzeuge Ihres Fuhrparks auf ihren betriebssicheren Zustand überprüft. Die Betriebssicherheit beinhaltet die Prüfung der Verkerhssicherheit sowie die der Arbeitssicherheit. Davon betroffen können sowohl Fahrzeuge, als auch Anbauten sein.

UVV Prüfungen sind auf alle gewerblich zugelassenen Fahrzeuge anzuwenden. Unternehmer sind gesetzlich verpflichtet, einmal pro Jahr ihre Dienstfahrzeuge nach DGUV Vorschrift 3 überprüfen zu lassen. Dabei handelt es sich um die Prüfung ortsveränderliche Geräte. Auch die Arbeitsplätze in Fahrzeugen müssen sicher sein.

UVV ist die Abkürzung für Unfallverhütungsvorschrift. Als Gewerbetreibender haben Sie die Pflicht, nach § 57 Abs. 1 der Unfallverhütungsvorschrift „Fahrzeuge“ (DGUV Vorschrift 70, bisherige BGV D 29), Ihre gewerblich genutzten Fahrzeuge durch sachkundige Prüfer auf einen betriebssicheren Zustand prüfen zu lassen.

Die Dokumentation der Unterweisung sollte schriftlich erfolgen. Dabei sollten das Datum, der Betriebsteil, die besprochenen Themen und die Namen der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen vermerkt werden.

Gemäß § 12 Arbeitsschutzgesetz, § 4 DGUV Vorschrift 1 und § 12 Betriebssicherheitsverordnung ist ein Unternehmer dazu verpflichtet alle Staplerfahrer mit gültigem Staplerschein einmal jährlich zu unterweisen.

Antwort: Ja. Die Pflicht der Unterweisung nach § 12 Arbeitsschutzgesetz -ArbSchG- obliegt dem Arbeitgeber: "Der Arbeitgeber hat die Beschäftigten über Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit während ihrer Arbeitzeit ausreichend und angemessen zu unterweisen.

Grundsätzlich ist es die Aufgabe des Unternehmers, Unterweisungen durchzuführen. Der Unternehmer kann diese Verpflichtung auf Führungskräfte übertragen. Unterweisungen müssen vor Aufnahme einer Tätigkeit und danach in regelmäßigen Abständen - mindestens jedoch einmal jährlich - durchgeführt werden.

6. Wie oft muss die Fahrzeugprüfung gemäß Unfallverhütungsvorschrift erfolgen? Mindestens einmal jährlich: Nach § 57 Prüfung (1) DGUV Vorschrift 70 – Fahrzeuge müssen Sie Fahrzeuge im Unternehmen bei Bedarf, mindestens jedoch einmal jährlich, durch einen Sachkundigen auf ihren betriebssicheren Zustand prüfen lassen.

Was sind Unfallverhütungsvorschriften? Unfallverhütungsvorschriften sind Regeln und Richtlinien, die dazu dienen, Unfälle und Gesundheitsgefahren am Arbeitsplatz zu vermeiden. Sie legen fest, wie Arbeitnehmer, Arbeitgeber und andere Beteiligte sich verhalten müssen, um Unfälle und Gesundheitsgefahren zu vermeiden.

Was passiert ohne UVV? ›

Bei Nichtdurchführung der UVV droht Bußgeld

1 SGB VII i. V. m. § 58 DGUV Vorschrift 70 dar, so dass bei fahrlässiger oder vorsätzlicher Begehung ein Bußgeld hier durchaus auch den Fuhrparkleiter treffen kann.

Grundsätzlich hat der G25 für Staplerfahrer zwar nur einen empfehlenden Charakter. Aufgrund der v. g. Zusammenhänge sollte aber den Staplerfahrern eine G25-Untersuchung angeboten werden. Eignungsuntersuchungen sind gutachtliche Untersuchungen im Auftrag des Arbeitgebers.

Gemäß § 7 DGUV Vorschrift „Flurförderzeuge“ muss jeder Fahrer mit dem Führen von Flurförderzeugen durch den Unternehmer beauftragt werden. Diese Beauftragung muss schriftlich erteilt werden, jedoch ist in der Unfallverhütungsvorschrift keine konkrete Form vorgeschrieben.

Gestalten Sie Ihre Unterweisung ansprechend, indem Sie alle Wahrnehmungskanäle des Menschen miteinbeziehen. Sie können bspw. zu Ihrem Vortrag eine PowerPoint-Präsentation mit den wichtigsten Fakten erstellen. Auch mit Videos und Grafiken kann das Gesagte veranschaulicht werden.

Die Belehrung ist eine intensive Aufklärung oder Unter- richtung. Im Gegensatz dazu beinhaltet die Unterweisung eine arbeitsplatzbezogene Konkretisierung der Unterrichtung und Belehrung sowie Anweisungen, Ein weisungen und Übungen.

Wer darf UVV-Prüfung abnehmen? ›

Die UVV Prüfung darf nur durch befähigte oder sachkundige Personen durchgeführt werden. Diese Personen müssen ihre Eignung durch eine einschlägige Berufsausbildung oder eine Zusatzqualifikation nach vorgegebenen Standards nachweisen und über ausreichende praktische Erfahrungen verfügen.

TÜV-Fristen dürfen um maximal 2 Monate überschritten werden. In diesem Zeitraum droht Ihnen noch kein Bußgeld bei einer Fahrzeugkontrolle. Überziehen Sie diese Frist aber um mehr als zwei Monate, müssen Sie bei einer Verkehrskontrolle mit einem Bußgeldbescheid rechnen.

Die Kosten einer UVV Prüfung PKW für die Fahrzeuge des Fuhrparks liegen zwischen 15 und 110 €. Es gibt keine bundesweit einheitliche Preisliste UVV Prüfungen.

Die Kosten für eine UVV-Prüfung von Fahrzeugen in einem Fuhrpark liegen zwischen 15 und 110 Euro. Grundsätzlich empfiehlt es sich, eine UVV Prüfung der Fahrzeuge im Rahmen der HU (Hauptuntersuchung) durchzuführen. Die Kosten liegen dann ungefähr zwischen 30,– und 50,– Euro pro Kraftfahrzeug.

Die Prüfung erfolgt durch einen externen Sachverständigen und dauert ungefähr 30 Minuten. Kommen Sie Ihrer Verpflichtung nicht nach, riskieren Sie ein Bußgeld und bei einem Unfall den Verlust des Versicherungsschutzes durch die Berufsgenossenschaft.

Die DGUV Vorschrift 70 definiert Fahrzeuge als maschinell angetriebene, nicht an Schienen gebundene Landfahrzeuge und deren Anhängefahrzeuge. Ein Fahrzeug ist hier auch der fahrzeugtechnische Teil von Arbeitsmaschinen und -einrichtungen, sofern sie selbstfahrend oder als Anhängefahrzeuge verfahrbar sind.

Bereits bevor Ihre Beschäftigten eine neue Tätigkeit aufnehmen, ist eine Unterweisung verpflichtend (Erstunterweisung). Danach haben Unterweisungen in regelmäßigen Abständen (Wiederholungsunterweisung) zu erfolgen. Dabei gilt: Sicherheitsunterweisungen müssen mindestens einmal im Jahr stattfinden.

Auch § 14 Abs. 2 der Gefahrstoffverordnung sieht die Unterweisung vor Aufnahme der Beschäftigung und dann mindestens einmal jährlich wiederkehrend vor.

§ 12 Unterweisung

(1) […] Die Unterweisung muss bei der Einstellung, bei Veränderungen im Aufgabenbereich, der Einführung neuer Arbeitsmittel oder einer neuen Technologie vor Aufnahme der Tätigkeit der Beschäftigten erfolgen.

Abschluss. Die Qualifizierungen nach den Grundsätzen 308-001 bzw. 308-009 der DGUV schließen mit einem Zertifikat der DEKRA Akademie und einem Staplerschein ab. Dieser personenbezogene Flurförderzeuge-Führerschein ist unbefristet gültig.

Wer ist der Unterweisende? ›

Unterwiesene Person ist, wer über die ihm übertragenen Aufgaben und die möglichen Gefahren bei unsachgemäßem Verhalten unterrichtet und erforderlichenfalls angelernt sowie über die notwendigen Schutzeinrichtungen und Schutzmaßnahmen belehrt worden ist.

Die Kosten für eine externe Fachkraft für Arbeitssicherheit sind individuell zu betrachten. Grundsätzlich kann mit einem Stundenlohn von 60€ – 150€ gerechnet werden. Allerdings sind die Kosten abhängig von der Länge des Projekts, der Eingebundenheit, dem Aufwand und weiteren Faktoren.

Der Arbeitgeber legt das Gesetz dahingehend aus, dass auch jegliche Form der Unterweisung, wie z.B. Arbeitssicherheitsunterweisung, Brandschutzunterweisung, Geräteunterweisung (MPG) als unbezahlte Arbeitszeit (da Fortbildungsmaßnahme) anzusehen ist.

Gefährdungsbeurteilung laut Arbeitsschutzgesetz

Seit September 2013 müssen auch Gefährdungen betrachtet werden, die sich durch psychische Belastungen bei der Arbeit ergeben, also z.B. wie sich Zeitdruck oder neue Arbeitsformen auf die Beschäftigten auswirken.

(4) Der Unternehmer hat sicherzustellen, dass die Fachkräfte für Arbeits- sicherheit und Betriebsärzte mit den Sicherheitsbeauftragten eng zusammenwirken. (5) Die Sicherheitsbeauftragten dürfen wegen der Erfüllung der ihnen über- tragenen Aufgaben nicht benachteiligt werden.

Bei unveränderter Gefährdungssituation und Arbeitsaufgabe ist die Unterweisung mindestens jährlich zu wiederholen, um die Unterweisungsinhalte den Versicherten wieder in Erinnerung zu rufen und aufzufrischen.

Für welche Fahrzeuge gilt die DGUV Vorschrift 70? Die Vorschrift gilt für jegliche Art von Fahrzeugen und deren Anhänger – egal ob Pkw oder Lkw – die nicht an Schienen gebunden sind und schneller als 8 km/h fahren.

Der Arbeitgeber muss vor Aufnahme der Tätigkeit der Beschäftigten eine Unterweisung durchführen. Danach hat er oder der „direkte“ Vorgesetzte mindestens einmal jährlich seine Beschäftigten zu unterweisen.

Die Gefährdungsbeurteilung kann vom Arbeitgeber selbst oder von zuverlässigen und fachkundigen Personen, die gesondert damit beauftragt werden, durchgeführt werden. Eine Beauftragung sollte immer schriftlich erfolgen und genau beschreiben, welche Aufgaben und Kompetenzen übertragen werden.

Eine fehlende Gefährdungsbeurteilung bedeutet, dass die Beschäftigten einem potenziell höheren Risiko für Arbeitsunfälle ausgesetzt sind. Wenn Arbeitgeber die Pflicht bewusst verletzen und die Gefährdungsbeurteilung nicht vornehmen, kann gegen sie ein Bußgeld von bis zu 5.000 Euro verhängt werden (§ 25 Abs. 2 ArbSchG).

Wie müssen Unterweisungen stattfinden? ›

Wie erfolgt eine Unterweisung? Die Unterweisung erfolgt als mündliche Präsenzveranstaltung in verständlicher Form und Sprache. Grundlage der Sicherheitsunterweisungen sind die Gefährdungsbeurteilungen. Im Ausnahmefall kann die Unterweisung auch direkt am Arbeitsplatz unter Verwendung der Arbeitsmittel erfolgen.

Grundsätzlich ist es die Aufgabe des Unternehmers, Unterweisungen durchzuführen. Der Unternehmer kann diese Verpflichtung auf Führungskräfte übertragen. Unterweisungen müssen vor Aufnahme einer Tätigkeit und danach in regelmäßigen Abständen - mindestens jedoch einmal jährlich - durchgeführt werden.

Die UVV und DGUV beschreiben somit im Grunde ein und dasselbe Regelwerk. Während die Unfallverhütungsvorschrift die Art der Regelung beschreibt, ist die DGUV-Vorschrift das eigentliche Dokument, in welcher die UVV niedergeschrieben sind.

UVV ist die Abkürzung für Unfallverhütungsvorschrift. Als Gewerbetreibender haben Sie die Pflicht, nach § 57 Abs. 1 der Unfallverhütungsvorschrift „Fahrzeuge“ (DGUV Vorschrift 70, bisherige BGV D 29), Ihre gewerblich genutzten Fahrzeuge durch sachkundige Prüfer auf einen betriebssicheren Zustand prüfen zu lassen.